Ich werde regelmässig konsultiert, wenn sich jemand für eine neue Stelle bewirbt und den Job auch unbedingt haben will. Die wichtigste Frage meiner Kunden lautet meist: Wie kann ich mich auf ein Interview optimal vorbereiten? Darum hier für alle, die mit einem Job Change liebäugeln, eine Serie in vier Teilen für Ihr perfektes Bewerbungsgespräch:

Teil 2

Wie sieht der optimale Business-Look aus?

Es ist wie überall im Leben – es gibt auch hier nicht die EINE richtige Lösung. Bei der Kleidung ist das wichtigste, dass Sie zu Ihnen und der Funktion, für die Sie sich bewerben, passt. In den klassischen Branchen (wo es um Sicherheit, Vertrauen und Geld geht) ist noch immer der dunkle Anzug oder das Deux-Pièce die korrekte Variante. Das ist relativ einfach, denn oft geben diese Unternehmen schon einen Dresscode vor. Wie aber, wenn Sie in einer etwas lockeren oder kreativeren Branche Fuss fassen wollen? Ja, auch dort sind Ihrer Individualität Grenzen gesetzt.

Generell gilt: Weniger ist mehr – weniger unterschiedliche Farben, weniger Schmuckstücke und weniger auffällige Schminke. Zu auffällige Kleidung spricht in dieser Situation für sich, aber gegen Sie. Die Passform der Kleidung entscheidet, ob Sie gekleidet oder verkleidet wirken. Dunkle Kleidung wirkt autoritär und kompetent, helle eher freundlich und weich. Setzen Sie auf Kontraste (dunkle Aussenkombination, helles Hemd oder Bluse) um eine seriöse Wirkung zu erzielen.

Die Gepflegtheit steht in jedem Fall im Vordergrund: Die Garderobe ist sorgfältig gebügelt und frisch, und die Schuhe sind frisch poliert und nicht abgetreten. Die Herren sind frisch rasiert oder mit einer gepflegten Gesichtsbehaarung, die Damen achten auf dezentes Make-up, das Ihre Vorzüge unterstreicht. Benutzen Sie nur ein dezentes Parfum und achten Sie auf gepflegte Hände. Entscheiden Sie sich für  hochwertige Materialien und wählen Sie für jede Bewerbungssituation eine 3-teilige Garderobe (Hose/Jupe + Bluse/Hemd + Jackett), um Sicherheit und Autorität auszustrahlen.

Tipp: Lieber overdressed als underdressed. Kleiden Sie sich fürs Bewerbungsgespräch so, wie Sie Ihr neues Unternehmen im Kundenkontakt repräsentieren würden, und vielleicht nicht so, wie Sie dann täglich ins Büro gehen.

Man empfängt Menschen nach dem Kleide und entlässt Se nach dem Verstand.

Karl Simrock

Ihre Stilexpertin